Participantes

Andrea Minardi

Professora Senior Fellow do Insper e diretora da Sociedade Brasileira de Finanças. Foi diretora acadêmica de graduação, membro do Comitê Executivo do BALAS (Business Association of Latin American Studies), membro do Conselho Fiscal da ANGRAD (Associação Nacional dos Cursos de Administração). Leciona as disciplinas de Finanças Corporativas, Investimentos Financeiros, Private Equity e Venture Capital, Risco de Crédito e Opções Reais para os cursos de graduação e mestrado em Economia e em Administração, além dos programas de Educação Executiva. É pesquisadora nas áreas de finanças corporativas e opções reais; autora do livro “Teoria de Opções Aplicada a Projetos de Investimento” e de diversos artigos publicados. É bacharel em Engenharia de Produção pela Escola Politécnica da USP, mestre e doutora em Administração de Empresas com especialização em Finanças pela Fundação Getúlio Vargas – SP, e foi aluna visitante do programa de doutorado em Administração na University of Texas at Austin.

José do Socorro Assis

Economista pela Universidade Mackenzie (1986), Pós-graduado em Finanças e Contabilidade na Fipecafi (1990), MBA em Gestão Empresarial na Fundação Dom Cabral (2000) e Mestrado em Administração na PUC-SP (2017). Exerceu carreira por 30 anos no mercado financeiro, onde atuou como Superintendente nas áreas e instituições: Controladoria no Unibanco (22 anos), Planejamento e Controladoria no Banco Fibra (3 anos) e Gestão de Riscos no Banco Pine (3 anos). Possui especialização em processos gerenciais e sistemas de informações (MIS - Management Information System) na gestão das finanças em instituições financeiras, considerando a gestão da Tesouraria e ALM (Assets-Liabilities Management); avaliação de performance de resultados gerenciais dos negócios, produtos, traders e unidade corporativa até o gerenciamento da liquidez. Atualmente atua como consultor na implementação de processos gerenciais para instituições financeiras nas áreas: ALM (assets-liabilities management), FP&A (Financial Planning and Analysis) e MIS (Management Information System). Adicionalmente, atua como instrutor de programas de capacitação de temas de finanças em instituições financeiras.

Marcelo Orticelli - Moderador

Vice-Presidente de Desenvolvimento Organizacional do Insper. Construiu uma trajetória de quase 30 anos de atuação no Itaú Unibanco, com passagens por diversas áreas da empresa tais como Controladoria, Planejamento, Riscos (crédito, mercado e operacional), Ouvidoria, Melhoria Contínua e Eficiência. Atuou como diretor de RH e Relações Trabalhistas, sendo responsável pelas políticas e diretrizes dos produtos de RH, e pelo relacionamento com entidades sindicais. Ainda atua como Diretor do Instituto Unibanco, entidade social ligada ao grupo, com projetos voltados à melhoria do Ensino Médio público. Graduado em Administração de Empresas pela PUC-SP, concluiu também o Mestrado Profissional em Administração pela Fundação Getúlio Vargas (FGV-SP), com extensão na University of Texas, Austin.

Wilson Luiz Matar

Engenheiro Civil pela Poli USP (1981) e Administrador de Empresas pela FEA USP (1985). Pós-graduações em Administração Financeira pela FEA – USP, em Banking pela Wharton School - Philadelphia – USA e em Gestão de Riscos pelo Instituto de Empresas - Madrid – Espanha. Executivo da área de Controladoria, Finanças e Riscos, com sólida trajetória profissional em instituições financeiras, como Banco Itaú (3 anos), Unibanco (15 anos), Banco Santander (16 anos) e Brasilprev – Seguros e Previdência (5 anos), nas posições de CFO, CCO e CRO. Participou em Comitês e Conselhos Técnicos e em Fóruns de Entidades de Mercado, como Febraban, CNseg e Susep. Atualmente, é membro de Comitês de Riscos e de Auditoria em Banco, Seguradora, Fundação de Previdência Fechada e Hospital Filantrópico. Atua também como consultor de empresas financeiras e de previdência e como professor do Programa de Formação Executiva no Insper nos programas de Gestão de Riscos Corporativos, Programa para CFO, Compliance, Avaliação de Riscos de Corrupção e Top Management Program.