Designed for executives to reinforce and consolidate their knowledge on the subject, so that they achieve best results as staff and team managers within the companies they work for. One week before starting the program, the participants will improve self-knowledge and behavioral understanding assisted by the L.A.B.E.L tool, which will map the management behavior styles of the participant based on self-description.
The Innovation Management program will be taught by professors who live everyday the constant dilemma of innovation to make their companies more competitive and winning. There must be practical classes for the participant's professional routine. By the end of each session, levels of uneasiness and especially of changes in behavior will be extended by the insights and ideas generated.
This program prepares the student to: identify and analyze the main performance financial indexes of your company; discuss the elements required to carry out the strategy; understand how to structure a meeting process and reports to monitor the performance and direction corrections; prepare and application project for your organization by building a Balanced Scorecard, adding financial indexes to strategic customer indexes, internal processes and learning and growth, aimi
Corpo docente altamente qualificado e diretamente envolvido com a missão de promover uma formação de excelência. São professores com ampla formação acadêmica em instituições de primeira linha, nacionais e internacionais, que produzem estudos de alta qualidade e relevância em suas áreas de atuação.
As Responsabilidades dos Sócios, Administradores e Gestores em Geral
O objetivo desse módulo é contextualizar a discussão acerca das responsabilidades dos sócios, administradores e gestores em geral no momento atual. Por que tais profissionais são os alvos prediletos dos legisladores, reguladores, autorreguladores e do Poder Judiciário?
Corpo docente altamente qualificado e diretamente envolvido com a missão de promover uma formação de excelência. São professores com ampla formação acadêmica em instituições de primeira linha, nacionais e internacionais, que produzem estudos de alta qualidade e relevância em suas áreas de atuação.
O Executivo MBA Council fortalece as obrigações entre programas de MBA pelo mundo em tratar com responsabilidade e alta qualidade os assuntos sobre gestão, negócios e liderança. Também contribui para o avanço da educação executiva pelo mundo. No Brasil, são apenas sete membros, entre eles, o Insper.
A Associação Nacional de MBA – Anamba existe há cinco anos e tem como missão “Contribuir para a excelência dos cursos de MBA no Brasil”. Seuspadrões de qualidade são pautados em critérios internacionalmente reconhecidos e adequados ao contexto brasileiro. A Anamba conta com apenas sete escolas associadas em todo o Brasil, sendo o Insper, uma delas. O Insper também está entre as cinco escolas membro fundadoras da Anamba.
A European Foundation for Management Development está presente em 82 países e promove fóruns de discussões, pesquisas, networking sobre a prática e o desenvolvimento da gestão. Tem mais de 35 anos de experiência na coordenação de projetos e atividades que promovem o diálogo em torno de organizações e instituições de ensino. No Brasil, são somente seis membros no segmento de ensino, entre eles, o Insper.
O International University Consortium for Executive Education foi fundado em 1972 e é uma associação de programas executivos de educação. O Prof. Luca Borroni-Biancastelli, Diretor Acadêmico de Educação Executiva do Insper é um dos membros da gestão 2010-2011.No Brasil, são membros apenas três instituições, dentre elas, o Insper.
A Association of MBAs é a associação certificadora européia que credencia programas de MBA. Criada em 1967, seus padrões de acreditação são globais para todos os MBAs certificados. O Insper tem seus programas de MBA Executivo certificados entre 167 programas de 72 diferentes países. No Brasil, são apenas cinco instituições certificadas e o Insper é uma delas.
Luca Borroni Biancastelli
